Surat lamaran pekerjaan adalah dokumen resmi yang dikirimkan oleh calon karyawan kepada calon atasannya sebagai bentuk formal permohonan untuk mendapatkan posisi kerja . Dokumen ini merupakan sarana komunikasi formal dalam proses seleksi kerja yang memungkinkan pelamar untuk menyampaikan minat, motivasi, dan kualifikasinya kepada perusahaan yang dituju
Pengertian dan Tujuan
Menurut Kamus Besar Bahasa Indonesia (KBBI), surat lamaran pekerjaan adalah dokumen yang dikirimkan oleh calon karyawan kepada calon atasannya. Sementara menurut Cambridge Dictionary, ini adalah surat yang ditulis seseorang untuk sebuah perusahaan dengan tujuan melamar pekerjaan
Pentingnya Surat Lamaran Kerja
- Sarana Komunikasi Formal
- Media resmi dalam proses seleksi kerja
- Menjadi bentuk formal permohonan kerja
- Penyampaian Informasi
- Menyampaikan minat dan motivasi kerja
- Memperkenalkan kualifikasi diri
- Membuka kesempatan untuk tahap wawancara
Struktur Dasar Surat Lamaran Kerja
- Bagian Awal
- Kop surat (alamat pengirim)
- Tanggal penulisan surat
- Alamat perusahaan yang dituju
- Bagian Isi
- Salah satu referensi dari iklan lowongan kerja
- Pernyataan maksud melamar
- Penjelasan kualifikasi diri
- Lampiran dokumen yang diperlukan
- Bagian Penutup
- Ucapan terima kasih
- Tanda tangan dan nama terang
- Tempat dan tanggal pembuatan surat
Tips Menulis Surat Lamaran Kerja
- Bahasa dan Format
- Gunakan bahasa Indonesia yang baik dan benar
- Format rapi dan mudah dibaca
- Hindari kesalahan ketik atau tulisan tangan
- Isi dan Konten
- Sesuaikan dengan posisi yang dilamar
- Tonjolkan kelebihan yang relevan
- Pastikan semua informasi akurat
- Kelengkapan Dokumen
- Lampirkan CV sesuai permintaan
- Siapkan dokumen pendukung lainnya
- Perhatikan deadline pengiriman